講述求職箴言
本站訊 12月19日下午，由青島天盟信息咨詢有限公司主辦，信息科學(xué)與工程學(xué)院團(tuán)委承辦的青島高校“就業(yè)指導(dǎo)巡回大講堂”于嶗山校區(qū)8區(qū)舉辦。講座主講人為天盟人才服務(wù)中心職業(yè)指導(dǎo)師、人力資源管理師及國(guó)家職業(yè)漢語(yǔ)能力講師王毅先生，參與講座的有大一至大四各年級(jí)學(xué)生。
講座伊始，王毅在宏觀上就“職業(yè)發(fā)展的過(guò)程”展開論述。他舉出職業(yè)發(fā)展有五個(gè)階段：求職，應(yīng)聘，就業(yè)，升遷和跳槽。然后他就各階段需要注意的問(wèn)題進(jìn)行詳細(xì)解說(shuō)。他指出，求職即投遞簡(jiǎn)歷，是利用自己所學(xué)知識(shí)和技能，來(lái)向事業(yè)單位尋求為其創(chuàng)造價(jià)值并獲取相應(yīng)報(bào)酬的過(guò)程。此過(guò)程中，王毅指出在簡(jiǎn)歷的制作中一定要明確目標(biāo)，舉例適當(dāng)，切忌虛假或夸大其詞。
應(yīng)聘即應(yīng)聘者回答招聘者相關(guān)問(wèn)題并選擇從事職位的過(guò)程。此階段中王毅表示應(yīng)聘者需要將自己的簡(jiǎn)歷、學(xué)歷及相關(guān)證書等材料準(zhǔn)備充分，在應(yīng)聘過(guò)程中須儀表端莊，表述流暢得體并不失禮節(jié)。之后王毅將分析重點(diǎn)放在應(yīng)聘失敗的因素上，為使聽眾深入理解相關(guān)原由，他舉出兩個(gè)真實(shí)的應(yīng)聘失敗案例，通過(guò)分析他引出應(yīng)聘者要有良好的語(yǔ)言溝通能力和充分的自信心，要對(duì)其所求職的企業(yè)做深入了解，做好未來(lái)的職業(yè)規(guī)劃。在另一例中王毅點(diǎn)明不合題意的滔滔不絕，只會(huì)讓面試官反感，而這也是面試中極為忌諱的一點(diǎn)。通過(guò)相應(yīng)案例他再次強(qiáng)調(diào)應(yīng)聘者須拓寬知識(shí)的寬廣度，只有深入地解應(yīng)聘企業(yè)及相關(guān)企業(yè)，才能在競(jìng)爭(zhēng)中脫穎而出，取得成功。
之后王毅開始講述職業(yè)發(fā)展中的核心能力——語(yǔ)言溝通能力。北京大學(xué)中國(guó)職業(yè)研究所常務(wù)副所長(zhǎng)李翔曾說(shuō)過(guò)，一個(gè)人在職業(yè)場(chǎng)所要做的事大體可以歸為四件：第一件是與事物打交道，第二件是與人打交道，第三件是處理各種信息，第四件是與自己的頭腦打交道。語(yǔ)言能力是個(gè)體勝任職業(yè)工作的核心能力，從計(jì)劃總結(jié)到上傳下達(dá)，從電話交流到溝通談判……語(yǔ)言能力已成為各行各業(yè)選人、用人時(shí)的重要考慮因素，王毅就此強(qiáng)調(diào)應(yīng)聘者須練好語(yǔ)言表達(dá)與溝通能力，增加其求職的獲勝率。
繼而，王毅又對(duì)就業(yè)與擇業(yè)的區(qū)別做了闡明，根據(jù)山東省高校畢業(yè)生就業(yè)相關(guān)政策針對(duì)就業(yè)協(xié)議書及應(yīng)聘者的行政關(guān)系進(jìn)行講述。最后，王毅對(duì)學(xué)籍檔案與人事檔案的重要性做了強(qiáng)調(diào)，并對(duì)棄檔的危害進(jìn)行舉例分析，他說(shuō)：“檔案是你人生重要的組成部分，不管你走到哪兒，都要回頭看一看，確認(rèn)一下檔案在哪兒。”在主講人詼諧的話語(yǔ)中講座順利結(jié)束。
光信息科學(xué)與技術(shù)2011級(jí)張珺在記者的采訪中表示：“這個(gè)講座讓我提前了解了一些求職的事，知道了自己在求職中的不足，可以提前為今后的求職作準(zhǔn)備。”
文/圖：周康
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